90%的人都缺乏的一种能力

　　行业巨头们，人都缺通过几轮融资，一路打怪升级，走到上市临门一脚

在《我想做个乐观的年轻人》一文中，人都缺他说：“比起迷茫、绝望，我想我们更多的需要知足和乐观。摘要：人都缺20岁，他怂恿七八个和他一样的孩子出走去北漂。

他规定，人都缺员工下班后留在公司里看书会有50元补贴，周六周日留在公司学习则每天补贴250元。 可是他实在拗不过父母，人都缺最后少投了50万，在广州买了一个小房子。我觉得创业的本质是：人都缺优秀的人不满原有分配体系要出来赚更多的钱，而不是平庸者想要的体面的避风港。

这两年，人都缺他们迫不及待地跑到台前来，高喊着颠覆传统、改变世界。这些90后都曾轻而易举进行过千万元级别的融资，人都缺公司估值都曾经过亿。

 解决人们“送礼不知送啥好”的难题，人都缺项目上线8个月就吸引1000万用户注册。

面对社会对90后创业者的种种质疑，人都缺他回应：人都缺“我们也许还有很多缺点，但哪个人生来完美?人家又没杀人放火，知错就改就可以了嘛!我们知道未来充满艰辛，但乏味的生活对不起我们的青春!面对很多误解、嫉妒何抨击，从我们选择创业的那一刻开始，我们就早已无所畏惧!”那些曾估值过亿的90后创业者……最早的一批90后都要“人到中年”了。2009年，人都缺张兰首次荣登胡润餐饮富豪榜第三名，人都缺财富估值25亿元，到了2011年更是高达31亿元!引进资本却进退失措最后被迫放弃一切不少企业壮大之后，都会想着引进资本，但是张兰却没有这方面的想法，毕竟俏江南作为知名餐饮企业，稳定的单店业绩能提供稳定的现金流，没有更多的资金需求。

每天早上大冷冻车来了，人都缺一人搬18扇大牛排，一扇有几十斤。2012年4月，人都缺俏江南又谋划在香港上市，人都缺为了筹集资金甚至把价值3亿的兰会所卖掉，甚至张兰都不惜辞去政协委员一职，把国籍更改为加勒比岛国，但这样还是没能在香港上市。

那是80年代末，人都缺中国掀起了“出国淘金热”，不少人都奔赴大洋彼岸打拼。当时不少人劝她，人都缺高档写字楼租金高、人都缺投资大、客源少，风险实在太大了，但张兰却有自己的想法：在所有消费者中，白领消费者最具理性，如果饭菜符合他们的口味，他们会结伴而来。

(责任编辑：钟洁希)